Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. Создатель беларусской «новой волны», эротично экранизировавший классику. Рассказываем о режиссере, ставшем легендой беларусского кино
  2. Возрастная доплата к пенсии положена не всем. Кто ее не получит?
  3. «Наша Ніва»: задержан владелец крупнейшей сети автохаусов Butikavto
  4. Соседи Беларуси этой ночью переведут часы. Как изменится разница во времени
  5. Аномальное тепло и ночные заморозки. Синоптик рассказал о погоде на следующей неделе
  6. «Им было наплевать, как мы будем выживать и решать проблемы». Беларусы рассказали, как пережили «адский коллапс» в российском аэропорту
  7. «Перенести или отменить». МИД предостерег белорусов от поездки в эти шесть стран Европы
  8. «Мы никому не говорим, где мы живем». Поговорили с представителем BELPOL об изнанке работы — информаторах, деньгах и личной безопасности
  9. Что заставило доллар так резко сдать позиции и чего теперь ждать от него в ноябре? Пояснил финансовый аналитик
  10. Ужесточения вскоре появятся по застройке частных домов. Эксперты рассказали, надо ли будет переделывать уже возведенное жилье
  11. После визита Коула освободили 25 политзаключенных. Похоже, к вывозу готовили еще одну — но она была против


Office Life

Численность уволенных специалистов в секторе информации и связи в Беларуси за январь — июль, по данным Белстата, составила 20 880 человек. Принято на работу в стране за этот же период 10 044 айтишника. Таким образом, чистый отток кадров из белорусского IT-сектора в 2022 году составил уже более 10 тысяч человек, обратил внимание портал Office Life.

Парк высоких технологий в Минске. Фото: TUT.BY
Парк высоких технологий в Минске. Фото: TUT.BY

По всем видам деятельности в Беларуси за январь — июль 2022 года уволено более 401 тысячи человек, а принято на работу около 343 тысяч.

Релокация айтишников из Беларуси ускорилась после начала боевых действий в Украине со стороны России. Работники белорусского IT-сектора переезжают как в страны ЕС (в основном в Польшу, Литву, Чехию), так и на Восток (в Грузию, Узбекистан и др.). По большей части релокация затрагивает middle- и senior-специалистов.